Maitre avi Bitton

Maitre avi Bitton

Avocat droit social

Hors ligne

Tarif spécial

3,00€/min

0,00€/min

M'alerter de son retour par SMS Etre alerté par SMS de sa disponibilité
33
APPELS REÇUS
5
NOTE MOYENNE

DROIT DU TRAVAIL :

- Contrat de travail : congé maternité, congé parental, clause de non-concurrence, clause de mobilité, formation professionnelle, …
- Durée du travail : heures supplémentaires, travail à temps partiel, …
- Licenciement pour faute : indemnités de licenciement, faute grave, mise à pied conservatoire, procédure de licenciement, …
- Licenciement pour insuffisances professionnelles : indemnités de licenciement, …
- Licenciement pour inaptitude : visites médicales avec le Médecin du travail, obligation de reclassement, indemnités de licenciement …
- Licenciement économique : obligation de reclassement, priorité de réembauchage, indemnités de licenciement …
- Départ négocié : transaction, rupture conventionnelle, indemnités de licenciement
- Risques psycho-sociaux : souffrance au travail, harcèlement moral, harcèlement sexuel, …
- Accident du travail : visite médicale de reprise, faute inexcusable de l’employeur, …
- Liberté d’expression : lanceurs d’alertes.

DROIT SYNDICAL :

- Elections professionnelles : délégués du personnel, comité d’entreprise, …
- Comité d’entreprise : consultation et information, convocation aux réunions, droit d’alerte, …
- Comité hygiène, sécurité et conditions de travail (CHSCT) : demande d’expertise, …
- Délégué syndical : désignation, négociations annuelles obligatoires (NAO), heures de délégation, …
- Section syndicale d’entreprise
Licenciement de salarié protégé : demande d’autorisation à l’Inspecteur du travail, recours hiérarchique auprès du Ministre du travail, …
- Délit d’entrave : convocation des membres du Comité d’entreprise, information-consultation du Comité d’entreprise, …

DROIT PENAL DU TRAVAIL :

- Travail dissimulé
- Prêt de main-d’oeuvre illicite
- Marchandage de main-d’oeuvre
- Discrimination syndicale, discrimination raciale, discrimination religieuse, discrimination sexuelle
- Harcèlement moral, harcèlement sexuel
- Hygiène, sécurité, conditions de travail

Avis clients : 4   -   Note moyenne : 5
« Je suis surpris par la qualité et le professionnalisme. J'ai eu toutes les réponses à mes préoccupations. . Je ne savais pas que je pouvais avoir une telle qualité d'analyse par téléphone, service que j'utilise pour la première fois . »
    • marco
      Le 17 mars 2015

      Je suis surpris par la qualité et le professionnalisme. J'ai eu toutes les réponses à mes préoccupations. . Je ne savais pas que je pouvais avoir une telle qualité d'analyse par téléphone, service que j'utilise pour la première fois .

    • DeanMart
      Le 27 février 2015

      une personne simple, courtoise et avec des réponses qui m'ont permis de confirmer quelques détails importants que je savais mais sans certitude. Je vous recommande et vous remercie

    • Liberte_14
      Le 24 février 2015

      Très satisfaite de cette consultation, il m'a posé beaucoup de questions pour comprendre mon problème, je recommandes les services de cet avocat !

    • kaylista
      Le 11 juin 2014

      a l ecoute mais pas assez de temps pour bien juger.

Vous avez un talent ?


Recrutement

Nos annonces sur :

Welcome to the jungle

Besoin d'aide ?

Service clients 7j/7 24h/24


Copyright © 2024 Kang - Powered by Ingenio