En poursuivant la navigation, vous acceptez l'utilisation des cookies qui nous permettent de vous proposer des contenus personnalisés
et de réaliser des statistiques. La configuration des cookies est personnalisable ici.

J'ACCEPTE
Gestion de vos préférences sur les cookies

Kang utilise des cookies à diverses fins, notamment pour faciliter la navigation car ils vous permettent, par exemple, de rester connecté, de visualiser du contenu adapté à votre profil ou encore de recevoir des communications promotionnelles personnalisées. Cette identification permet également de réaliser des statistiques de l'utilisation du site pour son amélioration.


Préférence pour l'utilisation des cookies : JE REFUSE J'ACCEPTE

Paramétrage par typologie de cookies

Réseaux sociaux

Les réseaux sociaux permettent d'améliorer la convivialité du site et aident à sa promotion via les partages

(Facebook, Linkedin).

JE REFUSE J'ACCEPTE


Promotion

Les outils de promotion contribuent à proposer des contenus pertinents et personnalisés ainsi qu'à faire connaître le site

(Adwords, AdRoll , Bing, Criteo, Effiliation, Full Performance, Manageo, Squadata, Taboola).

JE REFUSE J'ACCEPTE


Expérience utilisateur

Pour l'amélioration continuelle du site, nous pouvons être amenés à collecter des données de navigation

(Google Analytics).

JE REFUSE J'ACCEPTE


kang
Coach Romain

Coach Romain

coach managérial

Hors ligne

Tarif spécial

2,50€/min

0,00€/min

Etre alerté par SMS de son retour Etre alerté par SMS de sa disponibilité
26
APPELS REÇUS
4,4
NOTE MOYENNE

Mes solutions de coaching répondent aux problématiques des professionnels. Fort d'une expérience de 10ans en tant que DRH dans une très grande entreprise je suis prêt à vous aider.

Avis clients : 5   -   Note moyenne : 4.4

« Trés bon conseil, je recommande »
    • Amoeba
      Le 06 juillet 2012

      Trés bon conseil, je recommande

    • Nicolas Pascal
      Le 25 juin 2012

      Merci pour votre disponibilité !!!

    • Aga
      Le 22 juin 2012

      pas mal, bonnes astuces à mettre en place

    • Nicolas Pascal
      Le 22 juin 2012

      Merci pour vos conseils

    • Nicolas Pascal
      Le 14 juin 2012

      Je suis beaucoup plus à l'écoute de mes collaborateurs. Ils ont davantage confiance en moi.